Il Diario del Lavoro

FIOM CGIL LOMBARDIA IN FESTA
2024-06-21 18:00 (Europe/Rome)
FIOM CGIL LOMBARDIA IN FESTA
21 giugno 2024 – presso l’Area Feste – via circonvallazione nord – Osio Sopra (BG) – ore 18.00
Il segretario confederale della Cgil Christian Ferrari interverrà al dibattito ‘Autonomia differenziata e politiche industriali: quali rischi?’ nell’ambito della festa della Fiom Cgil Lombardia.

I RAPPORTI TERRITORIALI DI FONDIMPRESA - Anno 2022
2024-06-21 11:00 - 13:00
I RAPPORTI TERRITORIALI DI FONDIMPRESA – Anno 2022
Il ruolo, le potenzialità e gli spazi di miglioramento della formazione finanziata per sostenere l’evoluzione del lavoro
21 giugno 2024 – Sala convegni – Sicindustria – Via Alessandro Volta, 44 – Palermo – ore 11,00-13,00
10.30 Registrazione
11.00 Saluti e Introduzione ai lavori
Maria Pia Pensabene, Presidente Articolazione Territoriale di Fondimpresa Sicilia
Paolo Sanzaro, Vicepresidente Articolazione Territoriale di Fondimpresa Sicilia
11.30 I risultati della Ricerca – I rapporti territoriali di Fondimpresa, Anno 2022
Luca Secondi, Professore associato di Statistica Economica Università degli Studi della Tuscia e Docente a.c. Luiss Guido Carli
11.45 La formazione per governare i processi e l’innovazione nelle transizioni
Francesca Carrera, Ricercatrice senior Fondazione Di Vittorio
12.00 “Divari di genere nel mercato del lavoro: il ruolo delle competenze” ne parlano:
Lucia Valente, Avvocato giuslavorista; Professore Ordinario di Diritto del Lavoro all’Università La Sapienza di Roma e Membro del Comitato Scientifico della ricerca
Arabella Mocciaro Li Destri, Vicedirettore del dSEAS-Dipartimento di Scienze Economiche, Aziendali e Statistiche Università degli Studi di Palermo, Presidente della SIMA-Società Italiana di Management
12.45 Conclusioni Amarildo Arzuffi, Direttore Area Formazione Fondimpresa.

UIL PARI OPPORTUNITA’ ABRUZZO: “LA LEGGE 194778: ATTUALITA’ E PROSPETTIVA”
2024-06-21 10:00 - 17:00
UIL PARI OPPORTUNITA’ ABRUZZO: “LA LEGGE 194778: ATTUALITA’ E PROSPETTIVA”
21 giugno 2024 – Palazzetto dei Nobili – Piazza Santa Margherita (AQ) – Ore 10,00

50° ANNIVERSARIO DELLA CGIL TOSCANA
2024-06-21 09:30 - 17:00
50° ANNIVERSARIO DELLA CGIL TOSCANA
21 giugno 2024 – presso la Fornace di Sammontana – Via del Colle, 5 – Montelupo Fiorentino (FI) – ore 9.30
Il segretario generale della Cgil Maurizio Landini interverrà all’iniziativa per i 50 anni della Cgil Toscana.

REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CONGIUNTA USIGRAI, CGIL, SLC CGIL
2024-06-21 08:00 - 11:00
REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CONGIUNTA USIGRAI, CGIL, SLC CGIL
21 giugno 2024 – nella saletta Usigrai della palazzina F – stanza 035 – del Centro di Saxa Rubra – Roma – Ore 11,00
Venerdì 21 giugno, si terrà a Roma, l’iniziativa organizzata congiuntamente da Usigrai, Cgil ed Slc a sostegno dei quattro referendum promossi dalla Confederazione di corso d’Italia per un lavoro stabile, dignitoso, tutelato e sicuro.
L’incontro è finalizzato al sostegno alla consultazione referendaria dei prossimi mesi sui temi del lavoro, centrali anche per la professione giornalistica, a partire dalla reintroduzione dell’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori, non applicabile agli assunti dopo il 2015, che rientrano invece nel regime delle tutele crescenti.
L’aumento massiccio della precarietà si registra diffusamente anche nel settore della comunicazione e del giornalismo, dove raggiunge percentuali preoccupanti che mettono a serio rischio la libertà di informazione ed i capisaldi della professione.
All’iniziativa parteciperanno il Segretario generale di Usigrai Daniele Macheda, il Segretario confederale della Cgil Pino Gesmundo, e il Segretario generale della Slc Cgil Riccardo Saccone.

RISORSE SOMMERSE. LE SFIDE PER LA POLITICA DEI RIFUGIATI
2024-06-20 16:30 - 17:00
RISORSE SOMMERSE. LE SFIDE PER LA POLITICA DEI RIFUGIATI
20 giugno 2024 – presso i Giardini napoletani di Palazzo d’Avalos – Vasto – Ore 16.30
La segretaria confederale della Cgil Maria Grazia Gabrielli interverrà all’iniziativa ‘Risorse sommerse. Le sfide per la politica dei rifugiati’ in programma per giovedì 20 giugno.

VERSO UNA SVOLTA AUTORITARIA? L’ITALIA E L’EUROPA TRA NEOLIBERISMO E RESTRIZIONE DELLA DEMOCRAZIA
2024-06-20 12:30 - 17:00
VERSO UNA SVOLTA AUTORITARIA? L’ITALIA E L’EUROPA TRA NEOLIBERISMO E RESTRIZIONE DELLA DEMOCRAZIA
20 giugno 2024 – presso lo Spazio Sette Libreria in via dei Barbieri, 7 – Roma – ore 12.40
Il segretario confederale della Cgil Christian Ferrari interverrà all’iniziativa ‘Verso una svolta autoritaria? L’Italia e l’Europa tra neoliberismo e restrizione della democrazia’ promossa dal Forum Disuguaglianze Diversità e da Volerelaluna.

NELLA VITA E NEL LAVORO CONTRO OGNI GENERE DI VIOLENZA
2024-06-19 17:30
NELLA VITA E NEL LAVORO CONTRO OGNI GENERE DI VIOLENZA

19 giugno 2024 – presso l’Istituto Gramsci Siciliano – Via Paolo Gili, 4 – Palermo – ore 17.30
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione concluderà l’iniziativa promossa dalla Cgil Palermo ‘Nella vita e nel LAVORO contro ogni GENERE di VIOLENZA’.

"DIRITTI IN CAMPO CON LE BRIGATE DEL LAVORO"
2024-06-19 10:00 - 17:00
“DIRITTI IN CAMPO CON LE BRIGATE DEL LAVORO”
19 giugno 2024 – Via Cesare Battisti 69 – presso la Casa del Popolo di Borgo Hermada (Terracina) – ore 10,00
Conferenza stampa di presentazione di “Diritti in Campo con le Brigate del Lavoro”, una importante Campagna nazionale della Flai Cgil che vedrà coinvolto per due settimane il territorio del Lazio.
L’evento vedrà la partecipazione di Silvia Guaraldi, Segretaria Nazionale Flai Cgil; Stefano Morea, Segretario Generale Flai Cgil Roma Lazio; Laura Hardeep Kaur, Segretaria Generale Flai Cgil Frosinone-Latina, che presenteranno il fitto programma de Le Brigate del Lavoro, iniziativa di Sindacato di Strada che si svolgerà dal 24/6 al 05/7 nelle campagne pontine.

ASSEMBLEA ANNUALE ANCE
2024-06-18 10:30 - 13:30
ASSEMBLEA ANNUALE ANCE
18 giugno 2024 – Auditorium Parco della Musica –Via Pietro de Coubertin, 30 – Roma – Ore 10,30-13,30
La Presidente Federica Brancaccio è lieta di invitarla all’Assemblea pubblica Ance che si terrà a Roma, il 18 giugno p.v. alle ore 10.30, presso l’Auditorium Parco della Musica. Il tema centrale dell’Assemblea 2024 sarà “La prospettiva”, con l’intento di aprire una riflessione sul futuro delle città quali leve della crescita sociale ed economica del Paese.
Prevista la partecipazione del Ministro delle Infrastrutture Matteo Salvini e di importanti esponenti di governo e del mondo politico ed economico.

CONTRO L’AUTONOMIA DIFFERENZIATA, PER L’UGUAGLIANZA DEI DIRITTI E L’UNITA’ DEL PAESE
2024-06-17 17:00
CONTRO L’AUTONOMIA DIFFERENZIATA, PER L’UGUAGLIANZA DEI DIRITTI E L’UNITA’ DEL PAESE
17 giugno 2024 – presso le Nuove Officine Zisa (pad. 20) – Cantieri Culturali alla Zisa in via Paolo Gili, 4 – Palermo – ore 17,00
La segretaria confederale della Cgil Daniela Barbaresi interverrà all’incontro dibattito ‘Contro l’autonomia differenziata, per l’uguaglianza dei diritti e l’unità del Paese’ in programma a Palermo.

SALARIO E DIGNITA’
2024-06-15 10:00 - 17:00
SALARIO E DIGNITA’

15 giugno 2024 – presso l’aula magna di Palazzo di Giustizia – Corso Vittorio Emanuele II,130 – Torino – ore 10.15
La segretaria confederale della Cgil Francesca Re David interverrà al 53° Convegno Nazionale in onore di Daniela Carbone promosso dal Centro nazionale studi di diritto del lavoro ‘Domenico Napoletano’.

FIOM IN FESTA – INTERVISTA A MAURIZIO LANDINI
2024-06-14 19:00
FIOM IN FESTA – INTERVISTA A MAURIZIO LANDINI
14 giugno 2024 – presso il Circolo Rondinella del Torrino- Lungarno Soderini, 2 – Firenze – ore 19.00
Il segretario generale della Cgil Maurizio Landini verrà intervistato da Azzurra Giorgi giornalista de la Repubblica Firenze nell’ambito della Festa della Fiom Cgil di Firenze.

LE MILLE FACCE DEL PRECARIATO
2024-06-14 17:30
LE MILLE FACCE DEL PRECARIATO
14 giugno 2024 – Piazza XI settembre – Cosenza – ore 17.30
Il segretario confederale della Cgil Giuseppe Gesmundo concluderà l’iniziativa della Cgil Cosenza ‘Le mille facce del precariato’.

STATI GENEREALI DEL MANAGEMENT CONSULTING - "CONSULENZA: REALTA', VALORI E PROSPETTIVE"
2024-06-14 10:00 - 17:00
STATI GENERALI DEL MANAGEMENT CONSULTING- “CONSULENZA: REALTA’, VALORI E PROSPETTIVE”
14 giugno 2024 – Confindustria, Viale dell’Astronomia 30 – Roma – Ore 10,00
Organizzati da Assoconsult

EMANUELE ORSINI – Presidente Confindustria;
MARCO NOCIVELLI – Vice Presidente di Confindustria per le Politiche Industriali e il Made in Italy.

CONVEGNO SU: TERZIARIO, CREDITO E COMMERCIO
2024-06-14 09:00 - 17:00
CONVEGNO SU: TERZIARIO, CREDITO E COMMERCIO
14 giugno 2024 – CastelBrando – Cison di Valmarino (TV) – Ore 9,00-17,00
Nel corso dell’iniziativa organizzata da Filcams Cgil Veneto e Fisac Cgil Veneto verranno presentati i dati nazionali e regionali relativi al terziario avanzato, e in particolare alle professioni che riguardano l’ICT, il settore finanziario e gli studi professionali.
Intervengono:
Claudio Cornelli – Segretario generale Fisac Cgil Veneto
Cecilia de’ Pantz – Segretaria generale Filcams Cgil Veneto
Susy Esposito – Segretaria generale Fisac Cgil Nazionale
Fabrizio Russo – Segretario generale Filcams Cgil Nazionale
Federica Cochi – Presidente Apiqa Nazionale
Fausto Durante – Segretario generale Cgil Sardegna che presenterà il suo libro: “Lavorare meno, vivere meglio”
Marialaura Agosta – HR Business Partner Danone che presenterà il suo libro: “Il congedo originale”
Conclude:
Tiziana Basso – Segretaria generale Cgil Veneto
Modera:
Maria Pia Zorzi – Giornalista Rai Tgr Veneto
Presentazione dei dati:
Alice Carlon – Responsabile comunicazione Cgil Veneto.

PRESENTAZIONE RAPPORTO 2024 WELFARE INDEX PMI
2024-06-13 11:00 - 17:00
PRESENTAZIONE RAPPORTO 2024 WELFARE INDEX PMI
13 giugno 2024 – Salone delle Fontane – Via Ciro il Grande 10/12 – Roma – Ore 11,00 anche in streaming
Promosso da Generali
GIOVANNI BARONI – Vice Presidente Confindustria e Presidente P.I. di Confindustria.

“DESERTIFICAZIONE O PROSSIMITÀ? - Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”
2024-06-13 10:00 - 17:00
CONVEGNO
“DESERTIFICAZIONE O PROSSIMITÀ?
Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”
13 giugno 2024 – , presso la sala “Bianchi – Eliseo Dal Pont” – viale Fantuzzi 11 – Belluno – Ore 10,00
promosso da Cisl Veneto insieme a First Cisl (categoria bancari) e Slp Cisl (poste) Veneto
Un confronto sulla chiusura degli sportelli bancari e la razionalizzazione di quelli postali: l’impoverimento dei servizi, il pesante impatto sociale e il rischio di abbandono nei comuni minori.
Presentazione dei dati nazionali e regionali dell’Osservatorio sulla desertificazione bancaria di First Cisl.
Sempre più banche riducono le proprie filiali sui territori e la razionalizzazione degli sportelli postali continua a pesare, determinando l’impoverimento dei servizi di entrambi per i cittadini e le imprese. E non solo, perché l’allarme si estende, infatti, anche a una più ampia fascia di servizi, come quelli previdenziali e sociosanitari. Fenomeni che hanno un impatto sociale inevitabile, soprattutto sui comuni minori e le piccole comunità, aggravando il rischio abbandono, e in particolare sulle fasce più fragili della popolazione. Ma hanno anche una ricaduta sulle imprese con potenziali criticità, una fra tutti sul versante del credito se si pensa alle banche.
Parte da questa analisi e insieme da queste preoccupazioni il convegno “Desertificazione o prossimità? Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”, che si terrà giovedì 13 giugno 2024. Promossa e organizzata da Cisl Veneto, in collaborazione con First Cisl Alto Adige Trentino Veneto (categoria Banche, riscossioni, assicurazioni, authority) e Slp Cisl Veneto (Sindacato lavoratori poste), l’iniziativa vuole aprire un dialogo e un confronto sull’ormai imperante fenomeno della desertificazione bancaria e della rarefazione degli sportelli postali, che pesa non poco sullo sviluppo e la tenuta del tessuto sociale del territorio.
Dopo i saluti di Massimiliano Paglini, segretario generale di Cisl Belluno-Treviso, la presentazione dei dati regionali raffrontati a quelli nazionali dell’Osservatorio sulla desertificazione bancaria di First Cisl, a cura di Rosaria Di Martino, segretaria generale di First Cisl Alto Adige Trentino Veneto. A seguire gli interventi di Samuele Ghiraldello, segretario generale di Slp Cisl Veneto, in merito alla presenza nel territorio di Poste Italiane tra vecchi e nuovi servizi di prossimità, e quello di Gianfranco Refosco, segretario generale di Cisl Veneto, che presenterà le proposte Cisl rispetto al bivio di una prospettiva tra desertificazione e prossimità. Spazio poi alla tavola rotonda che vedrà dialogare tra loro i rappresentanti delle categorie coinvolte a vario titolo sui temi: Elena Donazzan, assessore all’Istruzione, Formazione, Lavoro e Pari opportunità della Regione del Veneto, Nicola Gabelloni di Unioncamere Veneto, un rappresentante della Provincia di Belluno, Mario Conte, presidente di Anci Veneto (Associazione regionale dei Comuni del Veneto), Massimo Antonelli, presidente di Bcc Cortina Banca, Riccardo Colombani, segretario generale di First Cisl nazionale, e Tina Cupani, segretaria generale di Fnp (pensionati) Cisl Veneto. Al segretario confederale di Cisl nazionale Andrea Cuccello sono affidate le conclusioni dell’incontro.

ASSEMBLEA GENERALE DI CONFCOMMERCIO-IMPRESE PER L’ITALIA
2024-06-12 11:30 - 17:00
ASSEMBLEA GENERALE DI CONFCOMMERCIO-IMPRESE PER L’ITALIA
12 giugno 2024 – all’Auditorium Conciliazione – in via della Conciliazione 4 – Roma – ore 11,30
L’Assemblea si svolgerà alla presenza del Presidente della Repubblica Sergio Mattarella.
I lavori avranno inizio alle ore 11.30 con la relazione del Presidente di Confcommercio, Carlo Sangalli, e si chiuderanno con l’intervento del Ministro delle Imprese e del Made in Italy Adolfo Urso.
Nel parterre dell’Assemblea saranno presenti, tra gli altri, il presidente del Senato Ignazio La Russa, i Ministri Bernini (Università e ricerca), Casellati (Riforme e semplificazione), Ciriani (Rapporti con il Parlamento), Fitto (Affari europei, coesione, Pnrr), Piantedosi (Interno), Sangiuliano (Cultura), Santanchè (Turismo), Urso (Imprese e made in Italy), Valditara (Istruzione), Zangrillo (Pubblica amministrazione) e il Viceministro all’Economia Maurizio Leo; tra i politici: Boccia, Casini, Cesa, Fassino, Gelmini, Lupi, Magi, Misiani, Paita, Ronzulli, Serracchiani, Tremonti; tra gli altri, il presidente del Cnel Renato Brunetta, il presidente dell’Abi Antonio Patuelli, il segretario generale della Cisl Luigi Sbarra, il presidente dell’ANAC Giuseppe Busia, il presidente di Leonardo Stefano Pontecorvo.

CALDO ESTREMO, COLPI DI CALORE E TUTELA DELLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO: PROSPETTIVE E STRATEGIE
2024-06-12 09:30 - 17:00
CALDO ESTREMO, COLPI DI CALORE E TUTELA DELLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO: PROSPETTIVE E STRATEGIE
12 giugno 2024 – presso la Sala Parlamentino INAIL – Via Quattro Novembre, 144 – Roma – ore 9.30
La segretaria confederale della Cgil Francesca Re David concluderà l’iniziativa ‘Caldo estremo, colpi di calore e tutela della salute e sicurezza sul lavoro: prospettive e strategie’ nel corso della quale verranno presentati i risultati del progetto europeo ADAPTHEAT, che ha visto collaborare numerosi importanti centri di ricerca di diversi paesi, fra i quali la Fondazione Di Vittorio.

REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CON LA COMUNITA’ ITALIANA I BELGIO “PER UN’EUROPA DEI DIRITTI E DEL LAVORO”
2024-06-11 18:00
REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CON LA COMUNITA’ ITALIANA I BELGIO “PER UN’EUROPA DEI DIRITTI E DEL LAVORO”

11 giugno 2024 – presso la Maison du Peuple – Parvis de Saint Gilles 37 – Bruxelles – ore 18.00
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione e il segretario generale della Cgil Maurizio Landini (in collegamento) parteciperanno all’assemblea con la comunità italiana in Belgio ‘Per un’Europa dei diritti e del lavoro’ promossa da Cgil e Inca per i referendum promossi dalla Confederazione.

"LA CULTURA DIGITALE PROTEGGE LA TUA IMPRESA"
2024-06-11 16:00 - 17:00
“LA CULTURA DIGITALE PROTEGGE LA TUA IMPRESA”
11 giugno 2024 – Confindustria Catania – Viale Vittorio Veneto 109 – Cyber Index PMI – Catania – Ore 16,00
La cultura digitale protegge la tua impresa”, promosso da Confindustria e Generali.
GIOVANNI BARONI – Vice Presidente Confindustria e Presidente P.I. di Confindustria.

"RISORSE UMANE E NON UMANE - Il futuro del lavoro", rivolto a chi in azienda assume, forma e si prende cura delle Persone
2024-06-11 09:00 - 16:00
CONVEGNO
“RISORSE UMANE E NON UMANE – Il futuro del lavoro”, rivolto a chi in azienda assume, forma e si prende cura delle Persone.
11 giugno 2024 – presso il Castello di Montaldo, a Montaldo Torinese – Torino – dalle ore 9.00 alle ore 16.00
Ore 9,00 Accredito dei partecipanti
Ore 9,30 – Benvenuto e apertura lavori – A cura di Alessandro Gastaldi, redattore – ESTE
Ore 9,40 – Le persone al centro. Verso una nuova Employee Value Proposition
La funzione HR sarà cruciale nel plasmare il futuro del lavoro, assicurando che le organizzazioni siano agili, inclusive e in grado di gestire le sfide emergenti nel mondo del lavoro. In quest’ottica sarà sempre più strategico per le aziende rivedere o definire la propria Employee Value Proposition, che trasferisca una visione d’insieme, in grado di far comprendere a lavoratori e lavoratrici il proprio contributo all’interno di un’organizzazione più complessa, che stimoli il coinvolgimento attivo nella vita aziendale e porti alla creazione di una cultura dell’apprendimento continuo.
Sabrina Caputi – senior consultant – CONSIDI
Ore 10,05 – Valore per il contesto e crescita dell’azienda – la sostenibilità sociale secondo Giacomini
In alcuni casi, il legame tra imprese e territorio può creare valore per tutti gli attori del contesto. Giacomini e la sua funzione HR traducono questo rapporto nella formazione tecnica e nella sensibilizzazione sui temi della sicurezza sul lavoro per le nuove generazioni, così come nel supporto alla genitorialità. L’asilo nido aziendale, il legame con il mondo dell’istruzione e la creazione (con altre imprese) di una fondazione per l’apprendimento e l’aggiornamento professionale sono solo alcuni esempi di questa unione.
Emanuele Peraldi – HR manager – GIACOMINI
Ore 10,30 – Il futuro di un business sostenibile? Il benessere delle nostre Persone
In un panorama globale di sfide senza precedenti dove l’Intelligenza Artificiale apre un dibattito sul valore attuale e futuro dell’Uomo nel contesto lavorativo, dove i temi della Sostenibilità permeano sempre più il DNA delle Organizzazioni (complice anche l’evoluzione normativa), dove il lavoro e la work-life harmony assumono un senso profondamente diverso rispetto al passato soprattutto nel confronto generazionale, i People Manager assumono un ruolo sempre più strategico, al fianco dei CEO. Il futuro delle nostre Aziende – oggi più che mai – è nelle mani delle nostre Persone: per questo mettere al centro la Persona e il suo Benessere è chiave, oltre che motore propulsivo del futuro delle Organizzazioni. Gli ingredienti del successo? Una consapevolezza dei bisogni, nuove competenze e strumenti per guidare strategie sempre più personalizzate, inclusive e all’insegna della Sostenibilità, che incidano positivamente su attraction e retention e sul valore creato per la Comunità.
Romina Colciago – head of Strategy Health&Benefit – AON
Ore 10,55 – Pausa Caffè
11.30 HR, persone e business per la crescita comune – il caso Goccia Gioelli
Nel mondo del retail l’attenzione al cliente e quella al collaboratore sono due volti della stessa medaglia. In quest’ottica, il ruolo dell’HR trova valore nel legame con il business, agendo da connettore tra gli obiettivi aziendali e il lavoro delle persone. Sia all’interno, che all’esterno dell’organizzazione, quindi, i principi del marketing e della comunicazione diventano strumenti utili per l’HR, che può concentrarsi su Employer branding, ascolto e clima organizzativo per risultare attrattivo su entrambi i fronti.
Valentina Pace, hr manager – GOCCIA
11.55 Il futuro dell’HR: Innovazione e Persone per preparare la nuova era tecnologica
L’Industria 5.0 segna l’avvento di un’epoca in cui la sinergia tra le capacità umane e le innovazioni tecnologiche si fonde per creare un ambiente lavorativo più umano e collaborativo. Questa rivoluzione si distingue per la sua enfasi sulla personalizzazione della produzione e sulla valorizzazione della creatività individuale, integrando le tecnologie più avanzate con l’intelligenza e l’empatia umana. Il ruolo delle risorse umane diventa cruciale in questa transizione: le HR devono sviluppare strategie per affrontare il cambiamento, promuovere una cultura aziendale incentrata sull’innovazione e trovare un equilibrio tra automazione e interazione umana.
Necessario per le aziende adottare un approccio incentrato sull’upskill della forza lavoro, preparando i dipendenti a interagire efficacemente con le nuove tecnologie e a contribuire attivamente all’innovazione aziendale.
Marco Bossi, head of HCM business unit – TALENTIA SOFTWARE
12.20 Il valore degli strumenti di User experience nel design dei processi HR – l’onboarding in Reverse
Gli strumenti di User Experience si stanno rivelando un’arma potentissima nelle mani dell’HR Manager per introdurre nei processi HR innovazione basata su dati e non opinioni o convinzioni. Tutto l’employees journey può essere ridisegnato grazie a tavoli di lavoro condivisi e condotti con metodologie agili. Silvia Orlandini presenterà un caso concreto in cui questi strumenti hanno rivoluzionato una fase cruciale della vita aziendale dei dipendenti: l’onboarding.
Silvia Orlandini, chief people officer – REVERSE
12.45 Innovazione e inclusione: la tecnologia al servizio di persone e aziende
La tecnologia e l’innovazione sono due potenti vettori di efficientamento nei contesti lavorativi moderni ma, affinché tutti possano beneficiarne, è fondamentale garantire un adeguato livello di inclusione. Comunicare con i lavoratori in maniera rapida e strutturata è un’esigenza sempre più sentita nelle aziende. La nostra esperienza dimostra che il coinvolgimento dell’intera forza lavoro nei processi digitali aziendali è vantaggioso per entrambe le parti. In Qipo ci poniamo l’obiettivo di migliorare i flussi HR promuovendo un ambiente di lavoro accessibile a tutti indipendentemente dalla competenza tecnica o inquadramento. L’eliminazione delle barriere tecnologiche all’ingresso costituisce il primo passo verso una migliore redistribuzione dei carichi lavorativi, maggiore trasparenza e coinvolgimento del personale.
Alessandro Cabutto, Ceo & founder – QIPO
13.10 PAUSA PRANZO
14.30 Gestire la convivenza generazionale nel nuovo mondo del lavoro – l’esperienza di Tubiflex
La distanza generazionale è, spesso, un tema trattato con eccessiva superficialità. All’interno delle organizzazioni, però, l’HR deve saper distinguere la realtà dai preconcetti e favorire la collaborazione e la convivenza intergenerazionale, interpretando le diverse esigenze e, soprattutto, il differente approccio al lavoro. Passando da un’idea di dovere a una di piacere, la crescita formativa, la responsabilizzazione e l’esperienza occupazionale sono per i giovani criteri fondamentali.
Al tempo stesso, è responsabilità dei colleghi senior agire da ‘buoni maestri’ e contribuire alla creazione di un contesto di valore.
Roberta Parena, HR, IT and communications director– TUBIFLEX
14.55 Purpose Driven: la chiave per un ambiente produttivo e sostenibile
Un’azienda purpose driven attrae talenti che condividono medesimi valori, generando un senso di identità condivisa. Ciò significa migliorare l’engagement dei dipendenti e trasformare l’ambiente di lavoro in uno spazio motivante e appagante. Un purpose chiaro trattiene i talenti, riducendo così il turnover e i costi associati all’integrazione di nuovi assunti. Le aziende purpose driven sono altamente orientate verso la responsabilità sociale, impegnandosi attivamente nel miglioramento della comunità in cui operano attraverso iniziative di sostenibilità. Per gli HR, promuovere questa cultura aziendale significa investire nel futuro, migliorando la retention, la soddisfazione dei dipendenti e la produttività.
Paola Palmesano, Ceo and Founder – UBLOOM
15.20 Appartenenza e coinvolgimento – il futuro dell’HR secondo Laica
Prima chi e poi cosa: questo è il paradigma che dovrà guidare le direzioni HR del futuro. La vera scarsezza del contesto, al giorno d’oggi, non riguarda tanto le competenze tecniche, ma quelle soft, dove la compatibilità valoriale e di visione rappresenta il criterio primario per favorire un incontro di valore tra persona e organizzazione. Da qui, ne deriva un cambiamento strategico per l’HR: recruiting, sviluppo e ascolto evolvono per favorire uno ‘sguardo dall’alto’, che permetta di individuare il senso profondo del lavoro e del proprio ruolo all’interno delle organizzazioni.
Valentina Gioia, responsabile dell’ufficio risorse umane – LAICA
Ore 16,00 – Chiusura lavori e saluti

LA SANITA’ DA’ I NUMERI
2024-06-10 17:00
LA SANITA’ DA’ I NUMERI
10 giugno 2024 – presso la sala conferenze di Tele Liguria Sud – Piazzale Giovanni XXIII – La Spezia – ore 17
La segretaria confederale della Cgil Daniela Barbaresi interverrà all’iniziativa promossa dalla Cgil La Spezia ‘La sanità da’ i numeri’.

LA DIGNITA’ DELLE PERSONE NEL LAVORO VALORE FONDATIVO DELLA COSTITUZIONE
2024-06-10 15:30 - 17:00
LA DIGNITA’ DELLE PERSONE NEL LAVORO VALORE FONDATIVO DELLA COSTITUZIONE
10 giugno 2024 .- presso il circolo della stampa – Corso Vittorio Emanuele II – Avellino – ore 15.30
Il segretario confederale della Cgil Giuseppe Gesmundo concluderà il convegno promosso dalla Cgil Avellino sui quattro quesiti referendari promossi dalla Confederazione

PRESENTAZIONE OSSERVATORIO TERZIARIO E LAVORO
2024-06-10 09:30 - 17:00
PRESENTAZIONE OSSERVATORIO TERZIARIO E LAVORO
10 giugno, 2024 – Confcommercio – P.zza G.G. Belli 2 – ore 9.30 – Roma
Conferenza stampa
Andamento dell’occupazione nei settori economici negli ultimi 30 anni, con un’analisi delle dinamiche nel terziario di mercato, la partecipazione femminile al mondo del lavoro, la carenza di manodopera nei settori del turismo e della ristorazione e le previsioni economiche.
I dati saranno illustrati dal direttore dell’Ufficio Studi, Mariano Bella.

COMMEMORAZIONE ANNIVERSARIO DELLA MORTE DI GUGLIELMO EPIFANI
2024-06-07 08:30 - 17:00
COMMEMORAZIONE ANNIVERSARIO DELLA MORTE DI GUGLIELMO EPIFANI

7 giugno 2024 – presso il Cimitero del Verano – Roma – ore 8,30
La Segreteria Nazionale della Cgil depositerà una corona di fiori nell’anniversario della scomparsa di Guglielmo Epifani avvenuta il 7 giugno 2021.

I MERCATI DEL LAVORO IN TRASFORMAZIONE
2024-06-06 12:00 - 13:00
I MERCATI DEL LAVORO IN TRASFORMAZIONE
6 giungo 2024 – webinar in streaming dalle ore 12,00 alle ore 12,45
Il webinar presenta il percorso formativo “I mercati Del lavoro in trasformazione”, che si terrà a Milano si 4 giornate – il 20 e il 21 giugno e l’11 e il 12 luglio.
In questi 45 minuti, gli spettatori potranno conoscere tutti i dettagli sul Corso – docenti, programma didattico e obiettivi – e chiarire eventuali dubbi dalla voce del curatore del Corso.
Interviene Francesco Seghezzi – curatore del corso e presidente di Fondazione ADAPT.
Con la conduzione di Andrea Bobbiese, direttore generale di ESTE.

FESTA NAZIONALE DI LIBERETA’ “PENSIAMOCI EUROPEI”
2024-06-06 10:00 - 17:00
FESTA NAZIONALE DI LIBERETA’ “PENSIAMOCI EUROPEI”

6 giugno 2024 – presso il Teatro Sociale in piazza Felice Cavallotti, 14 – Mantova – ore 10.00
Il Segretario generale della Cgil Maurizio Landini, nell’ambito della festa nazionale di Liberetà ‘Pensiomoci europei’, concluderà il dibattito ‘L’Europa è il nostro futuro’.

BELLE CIAO PUGLIA “IL TEMPO PER NOI”
2024-06-06 09:00 - 17:00
BELLE CIAO PUGLIA “IL TEMPO PER NOI”
6 giugno 2024 – presso la sala trulli della Cgil Puglia – Bari – ore 9.00.
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione concluderà l’assemblea nazionale delle donne della Cgil Puglia ‘Il tempo per noi’.
