Il Diario del Lavoro

CONVEGNO SU: TERZIARIO, CREDITO E COMMERCIO
2024-06-14 09:00 - 17:00 (Europe/Rome)
CONVEGNO SU: TERZIARIO, CREDITO E COMMERCIO
14 giugno 2024 – CastelBrando – Cison di Valmarino (TV) – Ore 9,00-17,00
Nel corso dell’iniziativa organizzata da Filcams Cgil Veneto e Fisac Cgil Veneto verranno presentati i dati nazionali e regionali relativi al terziario avanzato, e in particolare alle professioni che riguardano l’ICT, il settore finanziario e gli studi professionali.
Intervengono:
Claudio Cornelli – Segretario generale Fisac Cgil Veneto
Cecilia de’ Pantz – Segretaria generale Filcams Cgil Veneto
Susy Esposito – Segretaria generale Fisac Cgil Nazionale
Fabrizio Russo – Segretario generale Filcams Cgil Nazionale
Federica Cochi – Presidente Apiqa Nazionale
Fausto Durante – Segretario generale Cgil Sardegna che presenterà il suo libro: “Lavorare meno, vivere meglio”
Marialaura Agosta – HR Business Partner Danone che presenterà il suo libro: “Il congedo originale”
Conclude:
Tiziana Basso – Segretaria generale Cgil Veneto
Modera:
Maria Pia Zorzi – Giornalista Rai Tgr Veneto
Presentazione dei dati:
Alice Carlon – Responsabile comunicazione Cgil Veneto.

PRESENTAZIONE RAPPORTO 2024 WELFARE INDEX PMI
2024-06-13 11:00 - 17:00
PRESENTAZIONE RAPPORTO 2024 WELFARE INDEX PMI
13 giugno 2024 – Salone delle Fontane – Via Ciro il Grande 10/12 – Roma – Ore 11,00 anche in streaming
Promosso da Generali
GIOVANNI BARONI – Vice Presidente Confindustria e Presidente P.I. di Confindustria.

“DESERTIFICAZIONE O PROSSIMITÀ? - Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”
2024-06-13 10:00 - 17:00
CONVEGNO
“DESERTIFICAZIONE O PROSSIMITÀ?
Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”
13 giugno 2024 – , presso la sala “Bianchi – Eliseo Dal Pont” – viale Fantuzzi 11 – Belluno – Ore 10,00
promosso da Cisl Veneto insieme a First Cisl (categoria bancari) e Slp Cisl (poste) Veneto
Un confronto sulla chiusura degli sportelli bancari e la razionalizzazione di quelli postali: l’impoverimento dei servizi, il pesante impatto sociale e il rischio di abbandono nei comuni minori.
Presentazione dei dati nazionali e regionali dell’Osservatorio sulla desertificazione bancaria di First Cisl.
Sempre più banche riducono le proprie filiali sui territori e la razionalizzazione degli sportelli postali continua a pesare, determinando l’impoverimento dei servizi di entrambi per i cittadini e le imprese. E non solo, perché l’allarme si estende, infatti, anche a una più ampia fascia di servizi, come quelli previdenziali e sociosanitari. Fenomeni che hanno un impatto sociale inevitabile, soprattutto sui comuni minori e le piccole comunità, aggravando il rischio abbandono, e in particolare sulle fasce più fragili della popolazione. Ma hanno anche una ricaduta sulle imprese con potenziali criticità, una fra tutti sul versante del credito se si pensa alle banche.
Parte da questa analisi e insieme da queste preoccupazioni il convegno “Desertificazione o prossimità? Quali scelte per lo sviluppo del territorio e l’inclusione sociale”, che si terrà giovedì 13 giugno 2024. Promossa e organizzata da Cisl Veneto, in collaborazione con First Cisl Alto Adige Trentino Veneto (categoria Banche, riscossioni, assicurazioni, authority) e Slp Cisl Veneto (Sindacato lavoratori poste), l’iniziativa vuole aprire un dialogo e un confronto sull’ormai imperante fenomeno della desertificazione bancaria e della rarefazione degli sportelli postali, che pesa non poco sullo sviluppo e la tenuta del tessuto sociale del territorio.
Dopo i saluti di Massimiliano Paglini, segretario generale di Cisl Belluno-Treviso, la presentazione dei dati regionali raffrontati a quelli nazionali dell’Osservatorio sulla desertificazione bancaria di First Cisl, a cura di Rosaria Di Martino, segretaria generale di First Cisl Alto Adige Trentino Veneto. A seguire gli interventi di Samuele Ghiraldello, segretario generale di Slp Cisl Veneto, in merito alla presenza nel territorio di Poste Italiane tra vecchi e nuovi servizi di prossimità, e quello di Gianfranco Refosco, segretario generale di Cisl Veneto, che presenterà le proposte Cisl rispetto al bivio di una prospettiva tra desertificazione e prossimità. Spazio poi alla tavola rotonda che vedrà dialogare tra loro i rappresentanti delle categorie coinvolte a vario titolo sui temi: Elena Donazzan, assessore all’Istruzione, Formazione, Lavoro e Pari opportunità della Regione del Veneto, Nicola Gabelloni di Unioncamere Veneto, un rappresentante della Provincia di Belluno, Mario Conte, presidente di Anci Veneto (Associazione regionale dei Comuni del Veneto), Massimo Antonelli, presidente di Bcc Cortina Banca, Riccardo Colombani, segretario generale di First Cisl nazionale, e Tina Cupani, segretaria generale di Fnp (pensionati) Cisl Veneto. Al segretario confederale di Cisl nazionale Andrea Cuccello sono affidate le conclusioni dell’incontro.

ASSEMBLEA GENERALE DI CONFCOMMERCIO-IMPRESE PER L’ITALIA
2024-06-12 11:30 - 17:00
ASSEMBLEA GENERALE DI CONFCOMMERCIO-IMPRESE PER L’ITALIA
12 giugno 2024 – all’Auditorium Conciliazione – in via della Conciliazione 4 – Roma – ore 11,30
L’Assemblea si svolgerà alla presenza del Presidente della Repubblica Sergio Mattarella.
I lavori avranno inizio alle ore 11.30 con la relazione del Presidente di Confcommercio, Carlo Sangalli, e si chiuderanno con l’intervento del Ministro delle Imprese e del Made in Italy Adolfo Urso.
Nel parterre dell’Assemblea saranno presenti, tra gli altri, il presidente del Senato Ignazio La Russa, i Ministri Bernini (Università e ricerca), Casellati (Riforme e semplificazione), Ciriani (Rapporti con il Parlamento), Fitto (Affari europei, coesione, Pnrr), Piantedosi (Interno), Sangiuliano (Cultura), Santanchè (Turismo), Urso (Imprese e made in Italy), Valditara (Istruzione), Zangrillo (Pubblica amministrazione) e il Viceministro all’Economia Maurizio Leo; tra i politici: Boccia, Casini, Cesa, Fassino, Gelmini, Lupi, Magi, Misiani, Paita, Ronzulli, Serracchiani, Tremonti; tra gli altri, il presidente del Cnel Renato Brunetta, il presidente dell’Abi Antonio Patuelli, il segretario generale della Cisl Luigi Sbarra, il presidente dell’ANAC Giuseppe Busia, il presidente di Leonardo Stefano Pontecorvo.

CALDO ESTREMO, COLPI DI CALORE E TUTELA DELLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO: PROSPETTIVE E STRATEGIE
2024-06-12 09:30 - 17:00
CALDO ESTREMO, COLPI DI CALORE E TUTELA DELLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO: PROSPETTIVE E STRATEGIE
12 giugno 2024 – presso la Sala Parlamentino INAIL – Via Quattro Novembre, 144 – Roma – ore 9.30
La segretaria confederale della Cgil Francesca Re David concluderà l’iniziativa ‘Caldo estremo, colpi di calore e tutela della salute e sicurezza sul lavoro: prospettive e strategie’ nel corso della quale verranno presentati i risultati del progetto europeo ADAPTHEAT, che ha visto collaborare numerosi importanti centri di ricerca di diversi paesi, fra i quali la Fondazione Di Vittorio.

REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CON LA COMUNITA’ ITALIANA I BELGIO “PER UN’EUROPA DEI DIRITTI E DEL LAVORO”
2024-06-11 18:00
REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA CON LA COMUNITA’ ITALIANA I BELGIO “PER UN’EUROPA DEI DIRITTI E DEL LAVORO”

11 giugno 2024 – presso la Maison du Peuple – Parvis de Saint Gilles 37 – Bruxelles – ore 18.00
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione e il segretario generale della Cgil Maurizio Landini (in collegamento) parteciperanno all’assemblea con la comunità italiana in Belgio ‘Per un’Europa dei diritti e del lavoro’ promossa da Cgil e Inca per i referendum promossi dalla Confederazione.

"LA CULTURA DIGITALE PROTEGGE LA TUA IMPRESA"
2024-06-11 16:00 - 17:00
“LA CULTURA DIGITALE PROTEGGE LA TUA IMPRESA”
11 giugno 2024 – Confindustria Catania – Viale Vittorio Veneto 109 – Cyber Index PMI – Catania – Ore 16,00
La cultura digitale protegge la tua impresa”, promosso da Confindustria e Generali.
GIOVANNI BARONI – Vice Presidente Confindustria e Presidente P.I. di Confindustria.

"RISORSE UMANE E NON UMANE - Il futuro del lavoro", rivolto a chi in azienda assume, forma e si prende cura delle Persone
2024-06-11 09:00 - 16:00
CONVEGNO
“RISORSE UMANE E NON UMANE – Il futuro del lavoro”, rivolto a chi in azienda assume, forma e si prende cura delle Persone.
11 giugno 2024 – presso il Castello di Montaldo, a Montaldo Torinese – Torino – dalle ore 9.00 alle ore 16.00
Ore 9,00 Accredito dei partecipanti
Ore 9,30 – Benvenuto e apertura lavori – A cura di Alessandro Gastaldi, redattore – ESTE
Ore 9,40 – Le persone al centro. Verso una nuova Employee Value Proposition
La funzione HR sarà cruciale nel plasmare il futuro del lavoro, assicurando che le organizzazioni siano agili, inclusive e in grado di gestire le sfide emergenti nel mondo del lavoro. In quest’ottica sarà sempre più strategico per le aziende rivedere o definire la propria Employee Value Proposition, che trasferisca una visione d’insieme, in grado di far comprendere a lavoratori e lavoratrici il proprio contributo all’interno di un’organizzazione più complessa, che stimoli il coinvolgimento attivo nella vita aziendale e porti alla creazione di una cultura dell’apprendimento continuo.
Sabrina Caputi – senior consultant – CONSIDI
Ore 10,05 – Valore per il contesto e crescita dell’azienda – la sostenibilità sociale secondo Giacomini
In alcuni casi, il legame tra imprese e territorio può creare valore per tutti gli attori del contesto. Giacomini e la sua funzione HR traducono questo rapporto nella formazione tecnica e nella sensibilizzazione sui temi della sicurezza sul lavoro per le nuove generazioni, così come nel supporto alla genitorialità. L’asilo nido aziendale, il legame con il mondo dell’istruzione e la creazione (con altre imprese) di una fondazione per l’apprendimento e l’aggiornamento professionale sono solo alcuni esempi di questa unione.
Emanuele Peraldi – HR manager – GIACOMINI
Ore 10,30 – Il futuro di un business sostenibile? Il benessere delle nostre Persone
In un panorama globale di sfide senza precedenti dove l’Intelligenza Artificiale apre un dibattito sul valore attuale e futuro dell’Uomo nel contesto lavorativo, dove i temi della Sostenibilità permeano sempre più il DNA delle Organizzazioni (complice anche l’evoluzione normativa), dove il lavoro e la work-life harmony assumono un senso profondamente diverso rispetto al passato soprattutto nel confronto generazionale, i People Manager assumono un ruolo sempre più strategico, al fianco dei CEO. Il futuro delle nostre Aziende – oggi più che mai – è nelle mani delle nostre Persone: per questo mettere al centro la Persona e il suo Benessere è chiave, oltre che motore propulsivo del futuro delle Organizzazioni. Gli ingredienti del successo? Una consapevolezza dei bisogni, nuove competenze e strumenti per guidare strategie sempre più personalizzate, inclusive e all’insegna della Sostenibilità, che incidano positivamente su attraction e retention e sul valore creato per la Comunità.
Romina Colciago – head of Strategy Health&Benefit – AON
Ore 10,55 – Pausa Caffè
11.30 HR, persone e business per la crescita comune – il caso Goccia Gioelli
Nel mondo del retail l’attenzione al cliente e quella al collaboratore sono due volti della stessa medaglia. In quest’ottica, il ruolo dell’HR trova valore nel legame con il business, agendo da connettore tra gli obiettivi aziendali e il lavoro delle persone. Sia all’interno, che all’esterno dell’organizzazione, quindi, i principi del marketing e della comunicazione diventano strumenti utili per l’HR, che può concentrarsi su Employer branding, ascolto e clima organizzativo per risultare attrattivo su entrambi i fronti.
Valentina Pace, hr manager – GOCCIA
11.55 Il futuro dell’HR: Innovazione e Persone per preparare la nuova era tecnologica
L’Industria 5.0 segna l’avvento di un’epoca in cui la sinergia tra le capacità umane e le innovazioni tecnologiche si fonde per creare un ambiente lavorativo più umano e collaborativo. Questa rivoluzione si distingue per la sua enfasi sulla personalizzazione della produzione e sulla valorizzazione della creatività individuale, integrando le tecnologie più avanzate con l’intelligenza e l’empatia umana. Il ruolo delle risorse umane diventa cruciale in questa transizione: le HR devono sviluppare strategie per affrontare il cambiamento, promuovere una cultura aziendale incentrata sull’innovazione e trovare un equilibrio tra automazione e interazione umana.
Necessario per le aziende adottare un approccio incentrato sull’upskill della forza lavoro, preparando i dipendenti a interagire efficacemente con le nuove tecnologie e a contribuire attivamente all’innovazione aziendale.
Marco Bossi, head of HCM business unit – TALENTIA SOFTWARE
12.20 Il valore degli strumenti di User experience nel design dei processi HR – l’onboarding in Reverse
Gli strumenti di User Experience si stanno rivelando un’arma potentissima nelle mani dell’HR Manager per introdurre nei processi HR innovazione basata su dati e non opinioni o convinzioni. Tutto l’employees journey può essere ridisegnato grazie a tavoli di lavoro condivisi e condotti con metodologie agili. Silvia Orlandini presenterà un caso concreto in cui questi strumenti hanno rivoluzionato una fase cruciale della vita aziendale dei dipendenti: l’onboarding.
Silvia Orlandini, chief people officer – REVERSE
12.45 Innovazione e inclusione: la tecnologia al servizio di persone e aziende
La tecnologia e l’innovazione sono due potenti vettori di efficientamento nei contesti lavorativi moderni ma, affinché tutti possano beneficiarne, è fondamentale garantire un adeguato livello di inclusione. Comunicare con i lavoratori in maniera rapida e strutturata è un’esigenza sempre più sentita nelle aziende. La nostra esperienza dimostra che il coinvolgimento dell’intera forza lavoro nei processi digitali aziendali è vantaggioso per entrambe le parti. In Qipo ci poniamo l’obiettivo di migliorare i flussi HR promuovendo un ambiente di lavoro accessibile a tutti indipendentemente dalla competenza tecnica o inquadramento. L’eliminazione delle barriere tecnologiche all’ingresso costituisce il primo passo verso una migliore redistribuzione dei carichi lavorativi, maggiore trasparenza e coinvolgimento del personale.
Alessandro Cabutto, Ceo & founder – QIPO
13.10 PAUSA PRANZO
14.30 Gestire la convivenza generazionale nel nuovo mondo del lavoro – l’esperienza di Tubiflex
La distanza generazionale è, spesso, un tema trattato con eccessiva superficialità. All’interno delle organizzazioni, però, l’HR deve saper distinguere la realtà dai preconcetti e favorire la collaborazione e la convivenza intergenerazionale, interpretando le diverse esigenze e, soprattutto, il differente approccio al lavoro. Passando da un’idea di dovere a una di piacere, la crescita formativa, la responsabilizzazione e l’esperienza occupazionale sono per i giovani criteri fondamentali.
Al tempo stesso, è responsabilità dei colleghi senior agire da ‘buoni maestri’ e contribuire alla creazione di un contesto di valore.
Roberta Parena, HR, IT and communications director– TUBIFLEX
14.55 Purpose Driven: la chiave per un ambiente produttivo e sostenibile
Un’azienda purpose driven attrae talenti che condividono medesimi valori, generando un senso di identità condivisa. Ciò significa migliorare l’engagement dei dipendenti e trasformare l’ambiente di lavoro in uno spazio motivante e appagante. Un purpose chiaro trattiene i talenti, riducendo così il turnover e i costi associati all’integrazione di nuovi assunti. Le aziende purpose driven sono altamente orientate verso la responsabilità sociale, impegnandosi attivamente nel miglioramento della comunità in cui operano attraverso iniziative di sostenibilità. Per gli HR, promuovere questa cultura aziendale significa investire nel futuro, migliorando la retention, la soddisfazione dei dipendenti e la produttività.
Paola Palmesano, Ceo and Founder – UBLOOM
15.20 Appartenenza e coinvolgimento – il futuro dell’HR secondo Laica
Prima chi e poi cosa: questo è il paradigma che dovrà guidare le direzioni HR del futuro. La vera scarsezza del contesto, al giorno d’oggi, non riguarda tanto le competenze tecniche, ma quelle soft, dove la compatibilità valoriale e di visione rappresenta il criterio primario per favorire un incontro di valore tra persona e organizzazione. Da qui, ne deriva un cambiamento strategico per l’HR: recruiting, sviluppo e ascolto evolvono per favorire uno ‘sguardo dall’alto’, che permetta di individuare il senso profondo del lavoro e del proprio ruolo all’interno delle organizzazioni.
Valentina Gioia, responsabile dell’ufficio risorse umane – LAICA
Ore 16,00 – Chiusura lavori e saluti

LA SANITA’ DA’ I NUMERI
2024-06-10 17:00
LA SANITA’ DA’ I NUMERI
10 giugno 2024 – presso la sala conferenze di Tele Liguria Sud – Piazzale Giovanni XXIII – La Spezia – ore 17
La segretaria confederale della Cgil Daniela Barbaresi interverrà all’iniziativa promossa dalla Cgil La Spezia ‘La sanità da’ i numeri’.

LA DIGNITA’ DELLE PERSONE NEL LAVORO VALORE FONDATIVO DELLA COSTITUZIONE
2024-06-10 15:30 - 17:00
LA DIGNITA’ DELLE PERSONE NEL LAVORO VALORE FONDATIVO DELLA COSTITUZIONE
10 giugno 2024 .- presso il circolo della stampa – Corso Vittorio Emanuele II – Avellino – ore 15.30
Il segretario confederale della Cgil Giuseppe Gesmundo concluderà il convegno promosso dalla Cgil Avellino sui quattro quesiti referendari promossi dalla Confederazione

PRESENTAZIONE OSSERVATORIO TERZIARIO E LAVORO
2024-06-10 09:30 - 17:00
PRESENTAZIONE OSSERVATORIO TERZIARIO E LAVORO
10 giugno, 2024 – Confcommercio – P.zza G.G. Belli 2 – ore 9.30 – Roma
Conferenza stampa
Andamento dell’occupazione nei settori economici negli ultimi 30 anni, con un’analisi delle dinamiche nel terziario di mercato, la partecipazione femminile al mondo del lavoro, la carenza di manodopera nei settori del turismo e della ristorazione e le previsioni economiche.
I dati saranno illustrati dal direttore dell’Ufficio Studi, Mariano Bella.

COMMEMORAZIONE ANNIVERSARIO DELLA MORTE DI GUGLIELMO EPIFANI
2024-06-07 08:30 - 17:00
COMMEMORAZIONE ANNIVERSARIO DELLA MORTE DI GUGLIELMO EPIFANI

7 giugno 2024 – presso il Cimitero del Verano – Roma – ore 8,30
La Segreteria Nazionale della Cgil depositerà una corona di fiori nell’anniversario della scomparsa di Guglielmo Epifani avvenuta il 7 giugno 2021.

I MERCATI DEL LAVORO IN TRASFORMAZIONE
2024-06-06 12:00 - 13:00
I MERCATI DEL LAVORO IN TRASFORMAZIONE
6 giungo 2024 – webinar in streaming dalle ore 12,00 alle ore 12,45
Il webinar presenta il percorso formativo “I mercati Del lavoro in trasformazione”, che si terrà a Milano si 4 giornate – il 20 e il 21 giugno e l’11 e il 12 luglio.
In questi 45 minuti, gli spettatori potranno conoscere tutti i dettagli sul Corso – docenti, programma didattico e obiettivi – e chiarire eventuali dubbi dalla voce del curatore del Corso.
Interviene Francesco Seghezzi – curatore del corso e presidente di Fondazione ADAPT.
Con la conduzione di Andrea Bobbiese, direttore generale di ESTE.

FESTA NAZIONALE DI LIBERETA’ “PENSIAMOCI EUROPEI”
2024-06-06 10:00 - 17:00
FESTA NAZIONALE DI LIBERETA’ “PENSIAMOCI EUROPEI”

6 giugno 2024 – presso il Teatro Sociale in piazza Felice Cavallotti, 14 – Mantova – ore 10.00
Il Segretario generale della Cgil Maurizio Landini, nell’ambito della festa nazionale di Liberetà ‘Pensiomoci europei’, concluderà il dibattito ‘L’Europa è il nostro futuro’.

BELLE CIAO PUGLIA “IL TEMPO PER NOI”
2024-06-06 09:00 - 17:00
BELLE CIAO PUGLIA “IL TEMPO PER NOI”
6 giugno 2024 – presso la sala trulli della Cgil Puglia – Bari – ore 9.00.
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione concluderà l’assemblea nazionale delle donne della Cgil Puglia ‘Il tempo per noi’.

"LA RAPPRESENTANZA DELLE IMPRESE MINORI"
2024-06-05 17:00
PRESENTAZIONE DEL LIBRO
“La Rappresentanza delle Imprese Minori”
Importanza delle Imprese e ruolo della Rappresentanza
5 giugno 2024 – Presso sala convegni Universitas Mercatorum – Piazza Mattei, 10 – ore 17,00 – Roma – è possibile seguire l’evento in diretta streaming sulla pagina Facebook di Federterziario

INTRODUCE E MODERA
Emanuela D’Aversa – Responsabile Ufficio Relazioni Industriali Federterziario
SALUTI ISTITUZIONALI
Giovanni Cannata – Magnifico Rettore Universitas Mercatorum
Paola Picone –Dirigente delle Politiche per le piccole e medie imprese del Ministero delle Imprese e del Made in Italy
Francesco Franco – Presidente Fonditalia
INTERVENGONO
Enrico Tezza – ITC-ILO former official – Autore del Libro
Renato Loiero* – Consigliere per le Politiche di Bilancio del Presidente del Consiglio dei Ministri
Monica Rossi (in collegamento)* – International Labour Standard and Rights at work ITC ILO Torino
Marco Mocella – Professore ordinario Diritto del Lavoro presso Universitas
Mercatorum
CONCLUDE
Nicola Patrizi – Presidente Federterziario
*IN ATTESA DI CONFERMA

Programma Evento Presentazione Libro FederTerziario

PRESENTAZIONE DEL LIBRO “SE IL FASCISMO VA DI MODA L’ESTREMISMO DI DESTRA E I GIOVANI”
2024-06-05 16:30 - 17:00
PRESENTAZIONE DEL LIBRO “SE IL FASCISMO VA DI MODA L’ESTREMISMO DI DESTRA E I GIOVANI”
5 giugno 2024 – presso l’Auditorium Cgil in viale della Repubblica, 68 – Foggia – ore 16.30
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione presenterà il libro ‘Se il fascismo va di moda. L’estremismo di destra e i giovani’ di cui è autrice.

I GIOVANI, LA TRASFORMAZIONE E IL LAVORO: PROBLEMATICHE E IL LAVORO: PROBLEMATICHE, POSSIBILI SOLUZIONI E PROSPETTIVE
2024-06-05 11:00 - 13:00
I GIOVANI, LA TRASFORMAZIONE E IL LAVORO: PROBLEMATICHE E IL LAVORO: PROBLEMATICHE, POSSIBILI SOLUZIONI E PROSPETTIVE
5 giugno 2024 – Aula Tesi Piano zero Università degli Studi Niccolò Cusano – Via Don Carlo Gnocchi, 3 – Ore 11.00 – 13.00 – Roma
Ore 11.00 APERTURA E COORDINAMENTO DEI LAVORI
Fabio Fortuna – Magnifico Rettore dell’Università degli Studi Niccolò Cusano
Ore 11.10 INTERVENTI:
Pietro Battaglia – Presidente Noi Siamo UniCusano
Annachiara Bernardi – Giovane Imprenditrice, Fondatrice Bottega
Bernard Marco De Cesare – Presidente nazionale UGL
Giovani Mattia Ruscio – Social Media Manager Dock3lab
Ivana Veronese – Segretaria Nazionale UIL
Ore 12.30 QUESITI DEI PARTECIPANTI
Ore 13.00 CHIUSURA LAVORI.

PROIEZIONE DEL FILM “UOMINI IN MARCIA”
2024-06-04 19:00
PROIEZIONE DEL FILM “UOMINI IN MARCIA”

4 giugno 2024 – presso il cinema Farnese, piazza Campo de’ Fiori, 56 – Roma – ore 19.00
La segretaria confederale della Cgil Francesca Re David interverrà alla proiezione del film di Peter Marcias ‘Uomini in marcia’.

1881-1944 BRUNO BUOZZI PADRE DEL SINDACATO RIFORMISTA
2024-06-04 16:30 - 19:00
1881-1944 BRUNO BUOZZI PADRE DEL SINDACATO RIFORMISTA
A 80 ANNI DALLA FUCILAZIONE PER MANO FASCISTA
4 giugno 1944 – 4 giugno 2024
5 giugno 2024 – Sala Cooperativa Sociale e Libreria “La Rosa Blu” – Chiesetta di Via Col di Lana, 7°- Ang. Via Chambery, 46 – Ore 16,30 – 19,00 – Torino

PROGRAMMA:
PRESIEDONO E INTRODUCONO:
FRANCO ALOIA – (A NOME DI CGIL, CISL e UIL – Torino)
GIACOMO PELLICCIARO – (Rappresentante Unito Obiettivo Studenti)

1° Parte
“IL RICORDO DI BRUNO BUOZZI”
GIORGIO BENVENUTO – Fondazione Buozzi – già Segretario Generale Nazionale UIL

2° Parte
RIFLESSIONI SU “RIFORMISMO, RIFORMISMI”
STEFANO MUSSO – Professore di Storia del Lavoro
RAFFAELE MORESE – Ass. Pierre Carniti. Il Riformismo CISL
PAOLO FRANCO – Già Dirigente CGIL: Il Riformismo CGIL
DIBATTITO.

FEDERMECCANICA: PRESENTAZIONE 170° INDAGINE CONGIUNTURALE
2024-06-04 11:00 - 17:00
FEDERMECCANICA: PRESENTAZIONE 170° INDAGINE CONGIUNTURALE
4 giugno 2024 – presso l’Hotel Nazionale – Piazza Monte Citorio- Ore 11,00 – Roma

Invito relativo alla presentazione della 170° Indagine Congiunturale di Federmeccanica che si svolgerà martedì 4 giugno alle 11:00

Interverranno:

Diego Andreis, Vice Presidente Federmeccanica

Stefano Franchi, Direttore Generale Federmeccanica

I RAPPORTI TERRITORIALI DI FONDIMPRESA ANNO 2022
2024-06-04 11:00 - 13:00
I RAPPORTI TERRITORIALI DI FONDIMPRESA ANNO 2022
IL RUOLO, LE POTENZIALITA’ E GLI SPAZI DI MIGLIORAMENTO DELLA FORMAZIONE FINANZIATA PER SOSTENERE L’EVOLUZIONE DEL LAVORO
04 Giugno 2024 – Museo delle Genti d’Abruzzo – Sala “G. Favetta” – Via delle Caserme, 62 – ore 11,00 – 13,00 – Pescara

“I MERCATI ALL’INGROSSO NELLA FILIERA AGROALIMENTARE-. PRESENTAZIONE DEL RAPPORTO ISMEA-ITALMERCATI 2024”
2024-06-04 10:00 - 17:00
“I MERCATI ALL’INGROSSO NELLA FILIERA AGROALIMENTARE-. PRESENTAZIONE DEL RAPPORTO ISMEA-ITALMERCATI 2024”
4 giugno 2024 – presso la Plenaria Marco Biagi del CNEL e videocollegamento – ore 10,00
Il 4 giugno 2024 si terrà l’evento nazionale dal titolo “I Mercati all’Ingrosso nella Filiera Agroalimentare”. Verrò presentato il Rapporto ISMEA-Italmercati 2024.
L’appuntamento vedrà la partecipazione di stakeholders di alto livello della filiera agroalimentare italiana, le associazioni di categoria, le istituzioni di riferimento italiane ed europee.

XIV EDIZIONE FESTIVAL DEI MATTI “PRIMAVERA NON BUSSA. FUTURI RI-BELLI”
2024-06-01 11:30 - 17:00
XIV EDIZIONE FESTIVAL DEI MATTI “PRIMAVERA NON BUSSA. FUTURI RI-BELLI”
1 giugno 2024 – presso Teatrino Palazzo Grassi – Venezia – ore 11.30
La segretaria confederale della Cgil Francesca Re David nell’ambito della XIV edizione Festival dei matti interverrà al dibattito ‘Le grandi dimissioni’.

CONFRONTO IN FNSI CON MAURIZIO LANDINI E ALESSANDRA COSTANTE SU LAVORO E REFERENDUM
2024-05-31 15:00 - 17:00
CONFRONTO IN FNSI CON MAURIZIO LANDINI E ALESSANDRA COSTANTE SU LAVORO E REFERENDUM
31 maggio 2024 – sala Walter Tobagi della Fnsi – Via delle Botteghe Oscure, 54 – Roma – ore 15.00.
Il segretario generale della Cgil Maurizio Landini parteciperà ad un incontro con la segretaria generale della Fnsi, Alessandra Costante sui temi del lavoro saranno e durante il quale quale sarà anche illustrata la campagna referendaria promossa dalla Cgil che la Federazione nazionale della Stampa italiana ha deciso di sottoscrivere e sostenere.

COMMEMORAZIONE DI LUCIANO LAMA
2024-05-31 08:00 - 17:00
COMMEMORAZIONE DI LUCIANO LAMA
31 maggio 2024 – presso il Cimitero del Verano a Roma
A ventotto anni dalla sua scomparsa avvenuta il 31 maggio del 1996, la CGIL ricorda Luciano Lama, il segretario generale che guidò la confederazione dal 1970 al 1986. Sarà presente il segretario generale della Cgil Maurizio Landini.

INSIEME PER IL MANIFESTO DELLE GIOVANI SICILIANE E DEI GIOVANI SICILIANI
2024-05-30 16:00 - 17:00
INSIEME PER IL MANIFESTO DELLE GIOVANI SICILIANE E DEI GIOVANI SICILIANI

30 maggio 2024 – presso il Centro Culturale Pier Paolo Pasolini – Agrigento – ore 16.00
La segretaria confederale della Cgil Lara Ghiglione interverrà all’iniziativa ‘Insieme per il manifesto delle giovani siciliane e dei giovani siciliani’.

"DALLA PARTE DEI LAVORATORI, IERI COME OGGI"
2024-05-30 15:30 - 17:00
1914-2024 – 110 anni della Camera del Lavoro di Crotone “Dalla parte dei lavoratori, ieri come oggi”
30 maggio 2024 – Piazza della Resistenza – ore 15.30 – Crotone
Il segretario confederale della Cgil Luigi Giove concluderà l’iniziativa promossa dalla Cgil area vasta Cz-Kr-vv e Cgil Crotone in occasione dei 110 anni della Camera del Lavoro di Crotone ‘Dalla parte dei lavoratori, ieri come oggi’.

REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA LAVORATRICI E LAVORATORI AUTORITA’ DI SISTEMA PORTUALE DI NAPOLI
2024-05-30 15:00 - 17:00
REFERENDUM CGIL – ASSEMBLEA LAVORATRICI E LAVORATORI AUTORITA’ DI SISTEMA PORTUALE DI NAPOLI
30 maggio 2024 – presso la sala cral dell’autorità portuale – Napoli – ore 15.00
Il segretario generale della Cgil Maurizio Landini parteciperà all’assemblea con lavoratrici e lavoratori dell’Autorità di Sistema Portuale di Napoli, nell’ambito delle iniziative per la campagna referendaria a sostegno dei 4 quesiti proposti dalla Cgil su appalti, licenziamenti e precarietà.

ASSEMBLEA ANNUALE CONFAPI
2024-05-30 12:00 - 17:00
ASSEMBLEA ANNUALE CONFAPI
30 maggio 2024 – Teatro Eliseo – Via Nazionale, 183 – Ore 12,00 – Roma
