ABI – Convegno:
“HR 2007 – Banche e Risorse Umane”
Prima Giornata – Lunedì 14 maggio
09,00 Registrazione dei partecipanti
I SESSIONE – LIBERALIZZAZIONE, COMPETIZIONE, INTEGRAZIONI: LA SFIDA GLOBALE NELLA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
9,30 PRIMA PARTE
Chairman: Corrado Faissola, Presidente ABI
Intervento di apertura
Corrado Faissola, Presidente ABI
Banche e Risorse Umane: la sfida delle imprese eccellenti in un’Europa che cambia
Marco Grazioli, Senior Partner Responsabile Area Organizzazione Ambrosetti
Diritti e doveri alla luce dei processi d’internazionalizzazione: valore e valori, efficienza, regole
Arturo Maresca, Ordinario di Diritto del Lavoro Università Roma Tre
La sfida dell’efficienza: ristrutturazioni, fusioni e nuove regole. La spinta ad un “Modelli europeo delle Risorse Umane”
Umberto Larizza, Global Relationship Partner Financial Services Sector IBM
11,15 Coffee break
11,30 SECONDA PARTE
Chairman. Giuseppe Zadra, Direttore Generale ABI
Efficienza e Risorse Umane: l’azione del Legislatore
Tiziano Treu, Presidente Commissione Lavoro del Senato
Risorse Umane e Competititivtà dell’industria Finanziaria
Fabio Innocenzi, Amministratore Delegato Banco Popolare di Verona e Novara
Analisi delle complessità nella gestione di un M&A internazionale.
David Derain, Associate Director – European Practice Leader, Hay Group
Conclusioni
Giuseppe Zadra, Direttore Generale ABI
13,15 Lunch buffet
II SESSIONE – I NUOVI MODELLI ORGANIZZATIVI HR: RIORGANIZZAZIONI, NUOVE PROFESSIONI, STRUMENTI GESTIONALI
Chairman: Giancarlo Durante, Direttore Centrale Responsabile Area Sindacale e del Lavoro ABI
14,00 Banche e Relazioni Sindacali verso un modello europeo
Giancarlo Durante, Direttore Centrale Responsabile Area Sindacale e del Lavoro ABI
La Direzione del Personale: un organismo in trasformazione. Una comparazione Italia-Europa dello stato dell’arte.
Francesco Lamanda, Amministratore Delegato Mercer Human Resource Consulting
Gino Armuzzi, Principal Mercer Human Resource Consulting
Emerging social microtrends: impact on HR Management
Rino Piazzolla, Head of Human Resources UniCredit Group
Riorganizzazioni e Risorse Umane: le strategie delle piccole banche
Camillo Venesio, Amministratore Delegato e Direttore Generale Banca del Piemonte
People Strategy come risposta alle nuove strategie bancarie
Roberto Protasoni, Presidente e Amministratore Delegato Tesigroup Consulting
Le Nuove Professioni commerciali in banca: dal Prodotto al Cliente
Stefano Tomasi, Direttore Commerciale WorkNet-GI Group
La gestione dei processi di ristrutturazione ed i servizi innovativi per la gestione delle Risorse Umane in banca
Sergio Gasparoni, Presidente BPI Italia
Ristrutturazioni ed efficienza nelle imprese bancarie: alcune riflessioni
Alfio Filosomi, Responsabile Delegazione di Milano ABI
18,00 Chiusura dei lavori
18,15 Visita guidata alla mostra “Chagall delle Meraviglie“, presso il Complesso del Vittoriano
SECONDA GIORNATA – MARTEDI’ 15 MAGGIO
III SESSIONE – IL CLIMA IN AZIENDA: MOTIVAZIONE, COINVOLGIMENTO, VALORIZZAZIONE DELLE PERSONE E PARI OPPORTUNITA’
Chairman: Giorgio Mieli, Responsabile Settore Sindacale ABI
9,00 Intervento di apertura
Giorgio Mieli, Responsabili Settore Sindacale ABI
Comunicazione, Clima e Motivazione
Hubert Jaoui, Presidente GIMCA
High Perfomance People: valorizzare le Risorse Umane per raggiungere gli obiettivi di Business
Fabio Bonfanti, Partner Responsabile Human Perfomance Financial Services IGEM Accenture
Stefano Trombetta, Senior Manager Strategy Financial Services Accenture
Misurare e sviluppare l’engagement in un grande gruppo multinazionale
Elisa Boccaletti, Senior Consultant ISR – Towers Perrin
Unicredit Group
11,15 Coffee break
Il Clima aziendale come fattore critico di successo nelle grandi aziende
Massimo Cioffi, Direttore Centrale Personale e Organizzazione ENEL
I professionisti della Front-line: una ricerca sui Call Center di una grande azienda di Telecomunicazioni
Gian Piero Quaglino, Ordinario e Preside della Facoltà di Psicologia Università di Torino
La Motivazione del dipendente come leva strategica per l’HR Manager: una finestra sull’Europa
Sergio Barozzi, Partner Piergrossi Bianchini Eversheds
Costanze Hewson, Partner Piergrossi Bianchini Eversheds
Percorsi formativi per conciliare famiglia e lavoro e sviluppare il potenziale professionale degli uomini e delle donne
Aida Maisano, Responsabile Settore Progetti di Sistema ABIFormazione
13,15 Lunch buffet
IV SESSIONE – RETRIBUZIONE ED INCENTIVAZIONE: FINALITA’, STRUMENTI E COSTI
Chairman: Gianfranco Torriero, Direttore Centrale Responsabile Area Centro Studi e Ricerche ABI
14,15 Introduzione ai lavori a cura del Chairman
Determinanti del costo del lavoro nelle politiche di reward: un confronto a livello europeo
Cristiana Minguzzi, Responsabile Settore Dinamiche Salariali ABI
La remunerazione non fissa: sistemi di incentivazione e benefici addizionali
Fausto Orlando, Centro Studi e Ricerche ABI
Executive Remuneration e Long Term Incentive: le dinamiche determinate dalle novità strategiche e normative
Guido Cutillo, Senior Consultant – Resp. Investment Banking & Wealth Mgt Hay Group
TAVOLA ROTONDA – LE LEVE GESTIONALI DEGLI INCENTIVI E DEI BENEFICI IN DIFFERENTI CONTESTI TERRITORIALI, SETTORIALI E DI BUSINESS
Coordinamento a cura del Chairman
Acquiring a second domestic market: some Compensation and Benefits issues
Bruno Carlier, Head of Compensation and Benefits BNP Paruibas Group
L’esperienza in un Gruppo Finanziario
Giuseppe Santella, Direttore Risorse Gruppo Unipol
L’esperienza in una società di Asset Management
Sertac Yeltekin, Responsabile Risorse Capitalia A.M.
17,00 Chiusura dei lavori
Sede: Palazzo Altieri – Roma.
