• Chi siamo
  • Abbonamenti
  • Contatti
venerdì, 7 Novembre 2025
  • Accedi
No Result
View All Result
Il Diario del Lavoro

Quotidiano online del lavoro e delle relazioni industriali

Il Diario del Lavoro

Direttore responsabile: Massimo Mascini
Vicedirettrice: Nunzia Penelope
Comitato dei Garanti: Mimmo Carrieri, Innocenzo Cipolletta, Irene Tinagli, Tiziano Treu

  • Rubriche
    • Tutti
    • Poveri e ricchi
    • Giochi di potere
    • Il guardiano del faro
    • Giurisprudenza del lavoro
    Quattro osservazioni critiche a proposito di Giorgia Meloni

    Giustizia, Meloni: creare un solco dalla riforma per salvare la pelle

    Istat, nel 2016 il reddito medio delle famiglie cresce del 2%

    La cessione del credito retributivo per il versamento delle quote sindacali è legittima anche dopo il referendum abrogativo

    Manovra, tutti soddisfatti, da Tajani a Salvini. Meloni vanta l’aumento di salari e sanità e Giorgetti “incassa” i miliardi delle banche: “non saranno contente? Mi aspetto uno sforzo di sistema e che questa cosa non sia drammatizzata”. La conferenza stampa dopo il Cdm

    Fiscal drag, la truffa della politica sociale targata Meloni-Salvini

    Meloni, l’underdog dal consenso inossidabile ottenuto rinnegando sé stessa

    Legge elettorale, problemi per Meloni: spunta la Triplice alleanza Salvini, Tajani, Schlein

    Lavoro, Fondosviluppo: al via call da 500.000 euro per favorire l’inserimento lavorativo delle persone svantaggiate in cooperativa

    Licenziamento e disabilità: l’accomodamento è un dovere, non un miracolo

    Amazon diventa un operatore postale in Italia

    Il futuro del lavoro che non c’è

  • Approfondimenti
    • Tutti
    • I Dibattiti del Diario
    • L'Editoriale
    • Diario delle crisi
    • La nota
    • Interviste
    • Analisi
    Novartis, raggiunto accordo, 7 assunti

    Farmacie private, adesione “massiccia” allo sciopero per il rinnovo del contratto

    Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

    Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

    Tim, l’offerta del Mef su Sparkle non soddisfa, mandato all’ad per negoziare

    Call center Telecontact, Tim conferma l’esternalizzazione di 1600 dipendenti. I sindacati proclamano lo sciopero

    Tim, l’offerta del Mef su Sparkle non soddisfa, mandato all’ad per negoziare

    Tim, sindacati: sciopero dei lavoratori Telecontact per il 17 novembre

    Per Octav! La fiaccolata dei sindacati ai Fori Imperiali

    Per Octav! La fiaccolata dei sindacati ai Fori Imperiali

    Welfare Italia, investire sul capitale umano per affrontare la transizione demografica e i nuovi scenari del mondo del lavoro

    Welfare Italia, investire sul capitale umano per affrontare la transizione demografica e i nuovi scenari del mondo del lavoro

  • Fatti e Dati
    • Tutti
    • Documentazione
    • Contrattazione

    Il testo dell’accordo di rinnovo del contratto Dirigenti terziario

    Confprofessioni, il ruolo sociale dei liberi professionisti

    Il “vissuto” dei manager oggi e domani

    Dirigenti terziario, Confcommercio e Manageritalia rinnovano il contratto prima della scadenza: al centro genitorialità, parità e invecchiamento attivo

    Firmato il nuovo contratto scuola, aumenti da 80 a 110 euro

    Istruzione e ricerca, firmato il contratto 2022/24, aumenti di oltre 150 euro. Non firma la Flc Cgil

    Vetro, varata la piattaforma di rinnovo del contratto, 205 euro di aumento

    Vetro, al via il tavolo per il rinnovo del contratto: chiesti 235 euro

    Raggiunto l’accordo per il contratto, aumento medio 79 euro

    Settore occhialeria, al via la trattativa per rinnovo del contratto 2026-2028

  • I Blogger del Diario
  • Biblioteca
    La Cina ha già vinto, di Alessandro Aresu. Feltrinelli Editore

    La Cina ha già vinto, di Alessandro Aresu. Feltrinelli Editore

    Capitalismo di guerra. Perché viviamo già dentro un conflitto globale permanente (e come uscirne), di Alberto Saravalle e Carlo Stagnaro

    Capitalismo di guerra. Perché viviamo già dentro un conflitto globale permanente (e come uscirne), di Alberto Saravalle e Carlo Stagnaro

    Il costruttore e il giocatore. Serafino Ferruzzi, Raul Gardini, e la fine di un grande gruppo industriale, di Luciano Segreto, Feltrinelli

    Il costruttore e il giocatore. Serafino Ferruzzi, Raul Gardini, e la fine di un grande gruppo industriale, di Luciano Segreto, Feltrinelli

    L’umanità di domani. Dieci numeri per comprendere il nostro futuro, di Paul Morland

    L’umanità di domani. Dieci numeri per comprendere il nostro futuro, di Paul Morland

    La rivoluzione della longevità, di Myriam Defilippi e Maurizio De Palma. Editore Il Sole 24 Ore

    La rivoluzione della longevità, di Myriam Defilippi e Maurizio De Palma. Editore Il Sole 24 Ore

    Anche i ricchi piangono. La crisi del modello Milano e delle global city. Editore Baldini+Castoldi

    Anche i ricchi piangono. La crisi del modello Milano e delle global city. Editore Baldini+Castoldi

  • Appuntamenti
Il Diario del Lavoro
  • Rubriche
    • Tutti
    • Poveri e ricchi
    • Giochi di potere
    • Il guardiano del faro
    • Giurisprudenza del lavoro
    Quattro osservazioni critiche a proposito di Giorgia Meloni

    Giustizia, Meloni: creare un solco dalla riforma per salvare la pelle

    Istat, nel 2016 il reddito medio delle famiglie cresce del 2%

    La cessione del credito retributivo per il versamento delle quote sindacali è legittima anche dopo il referendum abrogativo

    Manovra, tutti soddisfatti, da Tajani a Salvini. Meloni vanta l’aumento di salari e sanità e Giorgetti “incassa” i miliardi delle banche: “non saranno contente? Mi aspetto uno sforzo di sistema e che questa cosa non sia drammatizzata”. La conferenza stampa dopo il Cdm

    Fiscal drag, la truffa della politica sociale targata Meloni-Salvini

    Meloni, l’underdog dal consenso inossidabile ottenuto rinnegando sé stessa

    Legge elettorale, problemi per Meloni: spunta la Triplice alleanza Salvini, Tajani, Schlein

    Lavoro, Fondosviluppo: al via call da 500.000 euro per favorire l’inserimento lavorativo delle persone svantaggiate in cooperativa

    Licenziamento e disabilità: l’accomodamento è un dovere, non un miracolo

    Amazon diventa un operatore postale in Italia

    Il futuro del lavoro che non c’è

  • Approfondimenti
    • Tutti
    • I Dibattiti del Diario
    • L'Editoriale
    • Diario delle crisi
    • La nota
    • Interviste
    • Analisi
    Novartis, raggiunto accordo, 7 assunti

    Farmacie private, adesione “massiccia” allo sciopero per il rinnovo del contratto

    Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

    Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

    Tim, l’offerta del Mef su Sparkle non soddisfa, mandato all’ad per negoziare

    Call center Telecontact, Tim conferma l’esternalizzazione di 1600 dipendenti. I sindacati proclamano lo sciopero

    Tim, l’offerta del Mef su Sparkle non soddisfa, mandato all’ad per negoziare

    Tim, sindacati: sciopero dei lavoratori Telecontact per il 17 novembre

    Per Octav! La fiaccolata dei sindacati ai Fori Imperiali

    Per Octav! La fiaccolata dei sindacati ai Fori Imperiali

    Welfare Italia, investire sul capitale umano per affrontare la transizione demografica e i nuovi scenari del mondo del lavoro

    Welfare Italia, investire sul capitale umano per affrontare la transizione demografica e i nuovi scenari del mondo del lavoro

  • Fatti e Dati
    • Tutti
    • Documentazione
    • Contrattazione

    Il testo dell’accordo di rinnovo del contratto Dirigenti terziario

    Confprofessioni, il ruolo sociale dei liberi professionisti

    Il “vissuto” dei manager oggi e domani

    Dirigenti terziario, Confcommercio e Manageritalia rinnovano il contratto prima della scadenza: al centro genitorialità, parità e invecchiamento attivo

    Firmato il nuovo contratto scuola, aumenti da 80 a 110 euro

    Istruzione e ricerca, firmato il contratto 2022/24, aumenti di oltre 150 euro. Non firma la Flc Cgil

    Vetro, varata la piattaforma di rinnovo del contratto, 205 euro di aumento

    Vetro, al via il tavolo per il rinnovo del contratto: chiesti 235 euro

    Raggiunto l’accordo per il contratto, aumento medio 79 euro

    Settore occhialeria, al via la trattativa per rinnovo del contratto 2026-2028

  • I Blogger del Diario
  • Biblioteca
    La Cina ha già vinto, di Alessandro Aresu. Feltrinelli Editore

    La Cina ha già vinto, di Alessandro Aresu. Feltrinelli Editore

    Capitalismo di guerra. Perché viviamo già dentro un conflitto globale permanente (e come uscirne), di Alberto Saravalle e Carlo Stagnaro

    Capitalismo di guerra. Perché viviamo già dentro un conflitto globale permanente (e come uscirne), di Alberto Saravalle e Carlo Stagnaro

    Il costruttore e il giocatore. Serafino Ferruzzi, Raul Gardini, e la fine di un grande gruppo industriale, di Luciano Segreto, Feltrinelli

    Il costruttore e il giocatore. Serafino Ferruzzi, Raul Gardini, e la fine di un grande gruppo industriale, di Luciano Segreto, Feltrinelli

    L’umanità di domani. Dieci numeri per comprendere il nostro futuro, di Paul Morland

    L’umanità di domani. Dieci numeri per comprendere il nostro futuro, di Paul Morland

    La rivoluzione della longevità, di Myriam Defilippi e Maurizio De Palma. Editore Il Sole 24 Ore

    La rivoluzione della longevità, di Myriam Defilippi e Maurizio De Palma. Editore Il Sole 24 Ore

    Anche i ricchi piangono. La crisi del modello Milano e delle global city. Editore Baldini+Castoldi

    Anche i ricchi piangono. La crisi del modello Milano e delle global city. Editore Baldini+Castoldi

  • Appuntamenti
No Result
View All Result
Il Diario del Lavoro
No Result
View All Result

Home - Blog - Aggiornare il documento congressuale per tracciare la rotta futura

Aggiornare il documento congressuale per tracciare la rotta futura

di Gaetano Sateriale
7 Novembre 2018
in Blog
Aggiornare il documento congressuale per tracciare la rotta futura

Vorrei precisare. Non è vero, come qualcuno ha detto, che io intenda sminuire il documento congressuale della Cgil “IL LAVORO è”. L’abbiamo condiviso e sostenuto tutti e continuo a credere che i suoi contenuti siano adatti a tracciare un profilo di quel che siamo e pensiamo. Tuttavia la storia in questi ultimi mesi è stata più veloce di noi e sono convinto che dovremmo rendercene conto al più presto, per non restare indietro come capacità di analisi, di iniziativa politica, di innovazione organizzativa. Altrimenti, un documento che si apre facendo riferimento ai provvedimenti dei Governi precedenti, crea un qualche sconcerto perché appare fuori fase.

Questo non significa che sia necessario riscrivere il documento congressuale. Basterebbe, a mio parere, aggiornarlo con alcuni richiami che prendano atto di cosa è successo (e sta succedendo) in Italia dal 4 marzo e definiscano, in relazione alle decisioni già operative del Governo nazional-populista, giudizi e soprattutto proposte per il futuro. Perché il Congresso deve guardare ai prossimi 4 anni e non a quelli passati.

Non sono in grado di dire se gli ordini del giorno o gli eventuali emendamenti già presentati ai congressi delle strutture colmino questi ritardi: se sì, sarà ancora più facile aggiornare il documento.

In particolare, a mio parere, i punti da rafforzare della nostra impostazione congressuale sono almeno 3: l’Europa, il lavoro, l’integrazione sociale.

            1. Certamente l’Europa non può più essere quella (fallimentare) dell’austerità accrescitiva. Ma nemmeno si può immaginare che l’Europa abdichi al suo ruolo e affidi ai singoli stati membri il libero arbitrio sulle materie di sua competenza, a partire dalle tenuta dell’Euro. Qui una contraddizione esiste e la Cgil deve dire con forza, in vista delle elezioni di giugno, da che parte vuole stare, per evitare che l’ideologia sovranista antieuropea si diffonda anche al nostro interno. L’Europa sarà più forte, nei confronti degli stati membri solo se sarà in grado di attuare politiche espansive per la piena occupazione e di creare una base di diritti comune per i suoi cittadini (lavoro, redditi, fisco, welfare…). Su questo siamo tutti d’accordo: se ci sono delle regole da osservare per stare in Europa, è giusto che ci siano benefici percepibili per tutti i cittadini europei. Ma un’Unione europea più forte e coesa, non a due velocità, necessita che indirizzi e  vincoli, una volta accettati, siano rispettati da tutti. Da tempo, specie noi italiani, abbiamo abituato le istituzioni europee a essere d’accordo sulle regole a Bruxelles e rivendicare eccezioni nazionali a Roma. Così, da molti anni, ben prima del governo nazional-populista, abbiamo perso credibilità e affidabilità. Chi fa contrattazione, come noi, sa bene cosa questo significhi in termini di potere negoziale.

            2. ll lavoro: come veicolo per una piena cittadinanza, per condizioni e prospettive dignitose di vita. Un “lavoro di cittadinanza”, con le giuste remunerazioni, i diritti, la crescita delle competenze, non un “reddito di cittadinanza” a compensazione del non lavoro. Su questo tema è in corso un gioco inaccettabile delle 3 carte da parte del Governo: non riescono a promuovere nuova occupazione e tentano di compensare questa incapacità con gli indennizzi. Ma non è solo inconsistenza o ignoranza: non possiamo fingere di non aver capito che distanza culturale e politica ci sia tra noi e i 5stelle. Loro pensano a un futuro in cui si possa fare a meno del lavoro, il Piano del Lavoro della Cgil dice il contrario: trasformare le risorse disponibili in occasioni di lavoro mirate soprattutto ai giovani e alle donne. Vogliamo provare a rilanciarlo? Altrimenti, citarlo nella prima riga del documento congressuale non serve a molto.

            3.  L’integrazione sociale e la solidarietà contro i razzismi e le chiusure. Su questo la Cgil, come è sua buona abitudine, si è già mobilitata. Ma è necessario che l’opposizione al razzismo cresca ancora, per garantire una accoglienza civile alle persone che fuggono dalla fame e dalla guerra e soprattutto per avviare percorsi seri di integrazione civile e urbana. Anche in questo ambito il Piano del Lavoro contiene un’indicazione. È attraverso un rapporto di lavoro degno che l’immigrato esce dalla sua condizione di non cittadino, mal visto, temuto, spesso osteggiato e umiliato dalle comunità in cui vive. Io credo che su questo punto si giochi la sfida dell’integrazione: senza lavoro l’immigrato è un ospite non gradito, un portatore di insicurezza, indipendentemente dalla sua onestà personale e dalle testimonianze di solidarietà di alcuni. Con il lavoro, se è un lavoro ufficiale e non una forma di schiavismo mascherata, diventa un con-cittadino. Di cui si valutano le doti e i difetti soggettivi, come per tutti. Non la presunta generale pericolosità. È necessario avviare un percorso di istruzione e lavoro che parta dal basso, nelle città e nei paesi, checché ne pensi il Ministro dell’interno.

Forse, di questi tempi, anche un ragionamento sulla difesa della democrazia parlamentare e la partecipazione (reale e non virtuale) dei cittadini alla cosa pubblica sarebbe utile, anzi indispensabile. Per evitare che proprio la Cgil, l’unica rete nazionale esistente fatta di persone in carne e ossa che si confrontano (magari litigano) e poi decidono a maggioranza – dal vivo – sottovaluti le insidie o scivoli nelle scorciatoie che si nascondono sotto la democrazia delle piattaforme digitali e degli algoritmi.

Ancora, credo, dovremmo essere noi a sostenere con forza la necessità di riformare il sistema istituzionale e di governo. A partire dai territori dove constatiamo quotidianamente l’inadeguatezza degli enti preposti ad affrontare non solo le emergenze ma anche le politiche necessarie per la crescita sostenibile: nel Mezzogiorno, nelle Aree interne, nelle Città metropolitane, nelle città medie, nel Paese. E forse sarebbe giusto attualizzare anche le proposte del Piano del Lavoro, alla luce di quanto è accaduto (purtroppo prevedibilmente) in materia di emergenze dovute all’incuria del territorio e delle infrastrutture.

Insomma, è necessario partire dal nostro patrimonio ma per tracciare una nuova rotta.

Attachments

  • pdf Commercio al dettaglio settembre 2018
  • jpg
Gaetano Sateriale

Gaetano Sateriale

Coordinatore Emilia-Romagna Sostenibile

In evidenza

Costantino&partners, torna la formazione da febbraio a dicembre

Rappresentanza sindacale: Costantino (Aris), dopo la sentenza della Consulta ancora più urgente una legge

6 Novembre 2025
Ottavio De Luca nuovo segretario generale degli Edili Cisl: “massimo impegno per il lavoro di qualità nei cantieri”

Ottavio De Luca nuovo segretario generale degli Edili Cisl: “massimo impegno per il lavoro di qualità nei cantieri”

6 Novembre 2025
La meglio gioventù perduta nei social

Quale sarà il lavoro per le nuove generazioni? Se ne discuterà a Roma il prossimo 13 novembre

6 Novembre 2025
Novartis, raggiunto accordo, 7 assunti

Farmacie private, adesione “massiccia” allo sciopero per il rinnovo del contratto

6 Novembre 2025
Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

Ricostruire una finanza che torni a servire la società, i diritti, la sostenibilità e la pace: politica e sindacato a confronto sull’“economia della paura’’

6 Novembre 2025
Ulteriori informazioni

Quotidiano online del lavoro e delle relazioni industriali

Direttore responsabile: Massimo Mascini
Vicedirettrice: Nunzia Penelope
Comitato dei Garanti: Mimmo Carrieri,
Innocenzo Cipolletta, Irene Tinagli, Tiziano Treu

© 2024 - Il diario del lavoro s.r.l.
Via Flaminia 287, 00196 Roma

P.IVA 06364231008
Testata giornalistica registrata
al Tribunale di Roma n.497 del 2002

segreteria@ildiariodellavoro.it
cell: 349 9402148

  • Abbonamenti
  • Newsletter
  • Impostazioni Cookies

Ben Tornato!

Accedi al tuo account

Password dimenticata?

Recupera la tua password

Inserisci il tuo nome utente o indirizzo email per reimpostare la password.

Accedi
No Result
View All Result
  • Rubriche
    • Poveri e ricchi
    • Giochi di potere
    • Il guardiano del faro
    • Giurisprudenza del lavoro
  • Approfondimenti
    • L’Editoriale
    • La nota
    • Interviste
    • Analisi
    • Diario delle crisi
  • Fatti e Dati
    • Documentazione
    • Contrattazione
  • I Blogger del Diario
  • Appuntamenti
Il Diario del Lavoro

Direttore responsabile: Massimo Mascini
Vicedirettrice: Nunzia Penelope
Comitato dei Garanti: Mimmo Carrieri, Innocenzo Cipolletta, Irene Tinagli, Tiziano Treu

  • Accedi