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Home - Notizie del giorno - Cgil, bene reintegro, ma restano le riserve

Cgil, bene reintegro, ma restano le riserve

5 Aprile 2012
in Notizie del giorno

La Cgil considera positiva la riconquista della possibilità di reintegrazione nei casi di licenziamento per motivo economico. In una nota il sindacato ritiene che sia ricostituito “il potere di deterrenza dell’art.18 e scongiurata la pratica dei licenziamenti facili che governo e Confindustria intendevano introdurre”.
“La riconquista – si legge – dello strumento del reintegro nel caso di licenziamenti economici insussistenti è un risultato positivo che ripristina un principio di civiltà giuridica”.
“Ciò insieme  – prosegue – alla velocizzazione dell’iter di giudizio, il permanere dell’onere della prova sull’impresa, al ruolo del sindacato nella conciliazione ricostituiscono il potere di deterrenza dell’art. 18 e scongiurano la pratica dei licenziamenti facili a indennizzo economico che governo e Confindustria intendevano introdurre”. “L’esecutivo – prosegue –  aveva chiuso la consultazione con le parti sociali imponendo un testo che escludeva il reintegro per i licenziamenti economici. Ora è dovuto tornare indietro, si tratta di un importante risultato della Cgil, della mobilitazione unitaria dei lavoratori, del consenso che si è sviluppato nel Paese sul tema della dignità del lavoro, a cui  hanno prestato ascolto le forze politiche progressiste più sensibili alle tematiche sociali”.
“Il Ddl – sostiene la Cgil – pomposamente definito – Riforma del Lavoro in una prospettiva di crescita – contiene forse la Riforma ma non la prospettiva di crescita. Sul tema della precarietà la distanza tra il testo presentato rispetto agli annunci propagandistici del governo sono evidenti e rischiano di arretrare i risultati ottenuti nel confronto con le Organizzazioni Sindacali. Sul tema degli ammortizzatori, l’articolazione dei fondi allontana l’idea di universalità, così come non c’è risposta inclusiva per i lavoratori discontinui”.
“In ragione di questo giudizio – dice il sindacato –  e dei risultati raggiunti e delle tante questioni aperte la Cgil conferma la necessità di una forte iniziativa, che proporrà anche a Cisl e Uil, con al centro: presidiare la discussione sul Ddl al fine di migliorarlo a partire da precarietà e ammortizzatori; ridurre la pressione fiscale sul lavoro dipendente e i pensionati; ottenere”. (LF)

Tags: CgilLavoro
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