È stato siglato, dopo oltre cinque anni di trattativa, il rinnovo del contratto integrativo aziendale per i dipendenti di Coop Estense, la cooperativa di distribuzione che opera nelle province di Modena e Ferrara, in Puglia e in Basilicata con 56 punti vendita, di cui17 ipermercati e 39 supermercati, per un totale di circa 5.500 dipendenti.
L’esito della vertenza ha portato la CoopeEstensea ristabilire il premio aziendale fisso (anche per i neoassunti) e al ripristino del salario variabile collettivo. Il rinnovo prevede, inoltre, 151mila ore di incremento per i part-time, frutto dell’accordo fra le parti di sperimentare dei modelli che portino ad aumentare le ore di lavoro, puntando ad una organizzazione che tenda al full time.
La vertenza, una delle più complicate e discusse del panorama cooperativo, ha visto il sindacato battersi contro la volontà del gruppo dirigenziale dell’azienda di conquistare una maggiore autonomia nel controllo salariale e dell’organizzazione del lavoro, nell’intento di ridurre le agibilità sindacali.