Firmato l’accordo integrativo che permette di suddividere fra i 7200 dipendenti della Unicoop di Firenze gli 11 milioni di euro lordi corrispondenti al 25% dell’utile commerciale netto dell’azienda. Si tratta di un premio di risultato variabile per unità produttiva con una quota fissa di 250 euro uguale per tutti. La media stimata è di oltre 1200 euro a testa, mentre ai lavoratori delle strutture più performanti andranno oltre 2000 euro. “Un ottimo risultato”, lo definiscono i sindacati di categoria.